小米新零售管培生招聘简章

文章作者:时间:2021-12-08浏览:305

招聘对象

2022年1月1日-2022年12月31日的国内毕业生

2021年7月1日-2022年12月31日的海外留学生

投递方式

小米招聘官网→校园招聘→新零售管培生招聘

岗位描述:

1、制定销售策略及业务拓展计划,推动目标达成;

2、负责业务管理、专项运营管理,完成重点项目落地;

3、带领团队完成销售及市场关键动作。

任职要求:

1、本科及以上学历,专业不限;

2、极佳的学习能力、沟通协调能力以及洞察分析能力;

3、认同小米品牌,愿意融入小米文化价值观;

4、性格热情活力,心态开放,愿意拥抱变化。

岗位介绍

新零售管培生是我们为应届毕业生打造的专属岗位。从店铺现场开始学习经营,通过良好的工作环境、完善的培训体系和自身不断努力,快速成长为零售行业精英。

初期学习掌握店铺各项基本业务(包括顾客接待、商品陈列等),中后期学习经营管理(包括零售业经营管理培训、领导力提升与团队管理培训、战略目标管理培训、塑造未来国际化经营人才培训等)。

培养计划

路径清晰:1年成长为店长、3年成长为区域经理、5年成长为业务线负责人、7年成长为总经理

成长快速:同时起跑,让优秀的人脱颖而出

培养赋能:根据不同阶段给予进阶级赋能课程和实践,创造多平台轮岗机会,专属导师


安徽分公司招聘联系人:宋(13855158124)

简历投递邮箱: songyuling@xiaomi.com      请备注小米新零售管培生


终审人:周祥

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